Belépés

Gyermekotthon-vezető

Gyermekotthon vezető • Manager • Iroda • Alkalmazott • Teljes munkaidő
Magyarország Gyermekvédelmi Központ Somogy MegyeAngol: Nem szükségesSzakirányú diploma

Feladat

Tevékenységi kör (ellátandó feladatok)

A Gyermekvédelmi Központ Somogy Vármegye II. Rákóczi Ferenc Gyermekotthonában a családból kiemelt gyermekek számára otthont nyújtó ellátás jogszabályoknak megfelelő biztosítása, a gyermekotthonban dogozók munkájának a jogszabályokban és az SZMSZ-ben meghatározottak szerinti irányításával, ellenőrzésével. A közalkalmazotti jogviszony határozatlan időre szól, a vezetői megbízás határozott idejű.

Elvárások

Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények

  • Büntetlen előélet
  • Cselekvőképesség

Elvárt végzettség/képesítés

  • 6. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Gyermek- és ifjúságvédelem, közgazdász szociálpolitikai szakon, népművelő, művelődésszervező, kulturális közösségszervező, védőnő
  • 6. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Gyermek- és ifjúságvédelem, okleveles pasztorális tanácsadó/okleveles pasztorális tanácsadó és szervezetfejlesztő szakember
  • 6. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Gyermek- és ifjúságvédelem, felsőfokú szociális szakképzettség, pedagógus szakképzettség, teológus szociológus, pszichológus vagy mentálhigiénés képzettség
  • 6. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Gyermek- és ifjúságvédelem, gyermek- és ifjúságvédelmi tanácsadó, jogi szakokleveles családvédelmi tanácsadó
  • 6. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Gyermek- és ifjúságvédelem, szociális szakigazgatás-szervező szakirányú szakképzettséggel rendelkező: jogász, igazgatásszervező, közigazgatásszervező

Előny

Pályázat elbírálása során előnyt jelent

A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat: Igen

A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat: Igen

Soft Skillek

Vezetői készségDöntéshozatalKonfliktuskezelésFelelősségvállalás

Mit adunk

A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ

Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók.

Felhívás! A Gyvt. 10/D. § és 10/F. § (3) bekezdése értelmében gyermekvédelmi intézményben a pályázati eljárás során kiválasztott pályázók közül az foglalkoztatható,

a) aki a Kormány rendeletében meghatározott pszichológiai (szakmai/vezetői) alkalmassági vizsgálaton megfelelő minősítést kap,

b) akinek életvitele nem kifogásolható, és aki a Gyvt. 2. melléklete szerinti adatlapon szereplő nyilatkozattal írásban tudomásul veszi – a Gyvt. 10/F. § (4) bekezdésében meghatározottak szerint – a kifogástalan életvitelének a foglalkoztatását megelőzően és a foglalkoztatás időtartama alatt történő ellenőrzését,

c) aki csatolja a vele közös háztartásban élő hozzátartozójának a Gyvt. 3. melléklete szerinti nyilatkozatát,

d) aki tudomásul veszi, hogy feladatai törvényes ellátását tudta és beleegyezése nélkül – törvényben meghatározott esetekben és módon – az arra törvényben kijelölt szerv törvényben meghatározott megbízhatósági vizsgálattal ellenőrizheti.

Munkáltatóról

Álláshirdető szervezet bemutatása

A Gyermekvédelmi Központ Somogy Vármegye gondoskodásában nevelkedő gyermekeknek teljes körű otthont nyújtó ellátást biztosítunk, amelynek keretei között gyermekvédelmi szakembereink kiemelt figyelmet fordítanak a gyermekek érzelmi és fizikai biztonságára. Igyekszünk mindent megtenni annak érdekében, hogy egyfajta helyettesítő védelmet, gondoskodást nyújtva, a vér szerinti családban élő kortársakhoz hasonló lehetőségeket teremthessünk intézményi keretek között a gyermekeink, fiataljaink számára.

Munkavégzés formája
Alkalmazott
Munkaidő
Teljes munkaidő
Munkavégzés módja
5 napIroda
Munkavégzés helye
Fonyód

Jelentkezés

A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok

  • fényképes önéletrajz (87/2019.(IV.23)Korm.rendelet 1 sz. melléklete alapján
  • Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány
  • Hozzájáruló nyilatkozat pályázati anyagba betekintésről
  • végzettséget, szakképesítést igazoló okiratok másolata
  • Eddigi munkaviszonyokról szóló igazolás

Pályázat benyújtásának módja

A pályázatokat elektronikus úton a titkarsag@gyvksm.hu oldalon keresztül lehet benyújtani II. Rákóczi Ferenc Gyermekotthon Fonyód, gyermekotthon-vezető állás megjelöléssel.

A pályázat elbírálásának módja

A pályázati feltételeknek megfelelt pályázók közül, személyes meghallgatást követően az intézmény vezetője dönt a kinevezésről.

A pályázat akkor érvényes, ha a pályázati felhívásban feltüntetett valamennyi formai és tartalmi feltételnek megfelel.

A pályázati kiírás további közzétételének helye

/www.smogyvi.hu/ honlap

További releváns álláshirdetések

Gyermekotthon vezető
Gyermekotthon vezető·Manager
IrodaTeljes munkaidő
Gyermekotthonvezető
Gyermekotthon vezető·Manager
IrodaTeljes munkaidő
Állatgondozó munkatársat keresünk
Állatgondozó
IrodaTeljes munkaidő
R&D gyakornok
Mérnök gyakornok·Intern
IrodaRészmunkaidő
Tudományos segédmunkatárs – Takarmányozástani és Klinikai Dietetikai Tanszék
Tudományos segédmunkatárs
IrodaRészmunkaidő
Tudományos munkatárs – Élelmiszer-higiéniai Tanszék
Tudományos munkatárs
IrodaTeljes munkaidő
Tudományos munkatárs
Tudományos munkatárs
IrodaTeljes munkaidő
Tudományos főmunkatárs
Tudományos főmunkatárs
IrodaTeljes munkaidő
Orvosírnok-Laboratóriumi Medicina Intézet-Szent Rókus Klinikai Tömbigazgatóság
Egészségügyi adminisztrátor
IrodaTeljes munkaidő
Állatorvos – kutatási terület – Városmajori Szív- és Érgyógyászati Klinika, Kísérletes Kardiológiai és Sebészeti Műtéttani Tanszék
Állatorvos
IrodaTeljes munkaidő
Kutatási munkatárs – Urológiai Klinika
Orvosbiológiai kutató
IrodaTeljes munkaidő
Állatgondozó – Városmajori Szív és Érgyógyászati Klinika, Kísérletes Kardiológiai és Sebészeti Műtéttani Tanszék
Állatgondozó
IrodaTeljes munkaidő
Pályázati referens munkakör ellátására kiírt pályázat
Pályázati menedzser (kutatás)
HibridTeljes munkaidő
Számviteli referens (határozott)
Könyvelő
IrodaTeljes munkaidő
Számviteli referens (határozatlan)
Könyvelő
IrodaTeljes munkaidő
Laboratóriumi asszisztens
Környezetvédelmi szakember
IrodaTeljes munkaidő
Kutató
Tudományos munkatárs
IrodaTeljes munkaidő
Jogi referens
Jogi előadó
IrodaTeljes munkaidő
Fizikus
Kísérleti fizikus
IrodaTeljes munkaidő