Rendszerszervező

Feladataid lesznek:

• .NET és Angular alapú megoldások fejlesztésének és üzemeltetésének támogatása,
• üzleti követelmények alapján fejlesztési dokumentációk és rendszertervek készítése,
• az elkészült megoldások szervezői tesztelése,
• a rendszerekben előállt hibák kivizsgálása és kezelése,
• projektek szakmai támogatása,
• AI-alapú eszközök tudatos használata a követelményelemzés, rendszertervezés, dokumentációkészítés, tesztelés és hibafeltárás támogatására.

Olyan rendszerszervezőt, aki:

• legalább 3 év IT rendszerszervezői vagy fejlesztői tapasztalattal rendelkezik,
• felsőfokú szakirányú végzettéggel rendelkezik,
• webszolgáltatások (SOAP, REST) terén van tapasztalata,
• precíz, munkájára igényes,
• nem hanyagolja el az adminisztrációt,
• jó kommunikációs képességgel bír és ügyfélorientált személyiség vagy,
• jó probléma megoldó képességű, önállóan is megtalálja a megoldást, de nem fél kérdezni, ha elakadt,
• innovatív szemléletű, vannak ötletei,
• folyamatosan fejlődni szeretne és érdeklik a legújabb technológiai trendek,
• az AI által előállított elemzéseket, terveket és dokumentációkat kritikusan kezeli, képes azok szakmai ellenőrzésére, pontosítására és szükség szerinti javítására,
• legalább középszinten aktívan beszél angolul, tud dokumentációt angol nyelven olvasni és értelmezni,
• ismeri az agilis fejlesztési módszertant,
• tulajdonosi szemlélettel rendelkezik: szenvedéllyel és proaktívan dolgozik a kiváló eredményekért,
• hisz az emberi tényező erejében: képes kihozni magából a legtöbbet, empátiával és törődéssel fordul mások felé, valamint hitelesen képviseli önmagát és a csapatot,
• együttműködő csapatjátékos: csapatokon átívelően dolgozik a kiválóság eléréséért,
• működésének alapja: minden nap jobban, emellett nyitott a változásra, ez segíti az innovációt és az egyszerűsítést, ami a kiválóság felé vezet minket.

Pozíció betöltése során előnyt jelent, ha a jelentkező:

• fejlesztői vagy üzemeltetési tapasztalattal rendelkezik,
• ismeri a nagyvállalati munkakultúrát,
• gyakorlati tapasztalattal rendelkezik AI-alapú eszközök, például Microsoft Copilot, ChatGPT, Claude vagy más generatív AI megoldások szakmai feladatokban történő használatában,
• modellező eszköz és nyelvismeretekkel rendelkezik,
• Microsoft technológiákban jártas (.NET, MSSQL),
• ismeri a Typescript alapú frontend technológiákat (Angular),
• biztosítási, pénzügyi területen szerzett tapasztalatot,
• CMS, különösen Sitecore fejlesztésében szerzett gyakorlattal bír,
• foglalkozott legacy rendszerek kiváltásával.

Ahol dolgozni fogsz, és amit kínálunk:

• Iroda - jól megközelíthető, központi helyen levő iroda, a Generali Biztosító Váci úti székházában (1132 Budapest, Váci út 36-38.).
• Rugalmasság - hibrid munkavégzés, heti több nap home office lehetőséggel (1-2 nap irodai munkavégzés formájában), sőt a kötetlen munkaidőnek köszönhetően rugalmasan oszthatod be az idődet.
• Családbarát munkahelyként - a rugalmasság mellett dedikált programokkal és támogatással is segítjük kollégáinkat.
• Fejlődési lehetőség - folyamatosan elérhető belső képzések (We Learn portál, English week), és egyéb számos olyan lehetőségek, ahol bővítheted a szakmai tudásod.
• Sport és kikapcsolódás - ha sportolni szeretnél, nem kell messze menned: Váci úti székházunkban fitneszterem található, emellett csoportos sporttevékenységekre is van lehetőséged. Római-parti Generali Akadémia és Szabadidőközpontunk is számos kikapcsolódási lehetőséget kínál és nyáron medencével vár.
• Étkezés - ebédszünetben a székházban lévő saját éttermünkben/büfénkben (SZÉP kártya elfogadóhely), vagy a közeli szuper helyeken próbálhatod ki kedvenc fogásaidat.
• Tegyünk jót - munkatársként aktív szerepet vállalhatsz a The Human Safety Net programban, a Generali társadalmi felelősségvállalási törekvéseinek megvalósításában.

Családbarát munkahely

Biztosítóként a legfőbb küldetésünk, hogy óvjuk és jobbá tegyük az emberek életét.

IT Portál alkalmazásfejlesztési területünk

Kik vagyunk?

Szenvedélyes szakértők elszánt csapataként elsősorban azon dolgozunk, hogy megoldást kínáljunk vállalatunk fejlesztési igényeire. Összetartó csapatként ösztönözzük, tudásunkkal támogatjuk egymást.

Hiszünk abban, hogy a sokszínűség és összetettség kulcs egy olyan felelősségteljes kultúra kialakításához, ahol hosszú távú értéket teremtünk munkatársainknak és ügyfeleinknek egyaránt.

Értékeink:

• Értékeink alapjaiban határozzák meg működésünket.
• Deliver on the promise -Nem csak ígéreteket teszünk, teljesítjük vállalásainkat. Hosszú távú, kölcsönös bizalmon alapuló kapcsolatokat ápolunk ügyfeleinkkel és partnereinkkel.
• Value our people - Nem csupán munkaadók vagyunk, hanem megbecsüljük egymást. Támogatjuk a sokszínűséget. Befogadó munkahelyi környezettel ösztönözzük a folyamatos fejlődést. Munkatársaink fejlesztése hosszú távú sikerességünk záloga.
• Live the community - Nem csak beszélünk, de teszünk is a közösségekért. Büszkék vagyunk arra, hogy erős, fenntartható partnerségben működünk együtt a különböző üzleti csoportokkal és civil szervezetekkel.
• Be open - Nem zárkózunk el, nyitottak vagyunk a világra. Kíváncsi és lelkes emberek vagyunk, akik nyitottan és innovatívan szemlélik a világot. Elfogadjuk a kihívásokat. Szeretjük dolgainkat több oldalról is megvizsgálni, hogy piacaink legjobb megoldását dolgozzuk ki.

.