Üzemeltetési vezető

Munkakörhöz tartozó feladatok

• gazdálkodás és tervezés: az intézmény éves költségvetésének tervezése, szoros nyomon követése, végrehajtása és folyamatos ellenőrzése,
• üzemeltetés: az intézmény napi szintű, zavartalan üzemeltetési és logisztikai feladatainak koordinálása, hatékony működtetése,
• beszerzés és anyaggazdálkodás: a működéshez szükséges eszközök, anyagok, élelmiszerek beszerzésének teljes körű lebonyolítása, raktár- és készletgazdálkodás, beszállítókkal való kapcsolattartás,
• műszaki feladatok: az épületek és berendezések állagmegóvási, karbantartási és felújítási munkáinak tervezése, szervezése, valamint a hibaelhárítások gyors lebonyolítása; örökségvédelmi előírások betartása, betartatása,
• csapatvezetés: a karbantartó, műszaki és üzemeltetési területen dolgozó munkatársak közvetlen irányítása és motiválása.

Munkakör betöltésének feltételei

• felsőfokú végzettség (gazdasági, műszaki vagy közgazdász területen),
• legalább 3-5 év releváns szakmai tapasztalat gazdálkodási, üzemeltetési vagy létesítményvezetői területen,
• B kategóriás jogosítvány (aktív vezetési tapasztalattal),
• kiváló szervező- és problémamegoldó képesség, rendszerszemlélet, határozott fellépés és költségtudatos szemléletmód,
• felhasználói szintű számítógépes ismeretek (kiemelten erős MS Excel tudás),
• büntetlen előélet (a munkakör betöltésének feltétele a 3 hónapnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítvány bemutatása),
• pontos, precíz felelősségteljes munkavégzés,
• jó kommunikációs és együttműködési készség,
• munkaköri alkalmasság.

A pályázat elbírálásánál előnyt jelent

• szociális vagy egészségügyi intézményben szerzett üzemeltetési tapasztalat,
• költségvetési szervnél vagy Kjt. hatálya alá tartozó intézménynél szerzett gazdálkodási ismeretek.

Amit kínálunk

• stabil, kiszámítható, hosszú távú munkalehetőség Magyarország egyik legnagyobb karitatív szervezeténél,
• felelősségteljes, önálló vezetői feladatkör, támogató szervezeti kultúra,
• kötelező pótlékok megállapítása a szakképesítés és a korábbi jogviszonyok alapján (szociális ágazati összevont pótlék, kiegészítő szociális pótlék),
• Kjt.-n alapuló, teljes bér megegyezés szerint,
• SZÉP kártya (próbaidő után),
• utazási költségtérítés,
• mobil flotta kedvezmény csomagok,
• AYCM csatlakozási lehetőség,
• dolgozói törzsvásárlói kártya (kedvezményes áruházi vásárlás),
• iskolakezdési támogatás,
• élet-, baleset- és egészségbiztosítás minden munkavállalónk részére,
• kulturális- és sportprogramok,
• szakmai továbbképzések.

Kiegészítő információk

Teljes munkaidő.

Határozatlan idejű munkaviszony.

Bemutatkozás

A Magyar Máltai Szeretetszolgálat Magyarország egyik legnagyobb karitatív szervezete, amely évente több százezer embernek segít. Programjai súlyos társadalmi kérdésekre keresnek gyakorlatias válaszokat, küldetésének része a társadalom megszólítása, az emberek bevonása a segítő programokba.

A Gondviselés Háza - Fogyatékosok és Időskorúak Otthona Ivánc intézmény Vas Vármegyében, az Őrség kapujában, Ivánc településen található, Gróf Sigray Antal volt családi birtokán helyezkedik el, A telek alapterülete 121.033 m2, melyen található parkosított terület, ligetes, erdős, fás rész, lakhatás és gazdálkodás céljára szolgáló épületek egyaránt kialakításra kerültek.

A tartós bentlakást nyújtó intézmény fő profilját tekintve felnőtt korú értelmi fogyatékosok ellátására szakosodott, ezen belül fogyatékosok otthona, fogyatékos személyek lakóotthona, illetve emellett idősek otthona szolgáltatást is nyújt, melynek keretében általános idős és demens személyek ellátásáról gondoskodik.

Jelenleg 180 fő enyhe-, középsúlyos-, súlyos- és halmozottan sérült értelmileg akadályozott, valamint 50 fő időskorú, demenciával élő személy részére biztosít teljes körű ellátást a székhelyintézményben és 4 telephelyén.

Az intézmény működtetéséhez elengedhetetlen az műszaki, karbantartási feladatok összehangolása szervezése. Ezen tevékenységek koordinálására keresünk megfelelő szakembert.