Senior folyamatfejlesztési mérnök

MILYEN FELADATOK VÁRNAK RÁD?

• Gyártásfejlesztési és folyamatoptimalizálási projektek vezetése, Lean alapú működési rendszerek kialakítása.
• Gyártósorok optimalizálása, munkaállomások balanszírozása és szűk keresztmetszetek megszüntetése.
• Pull alapú gyártási rendszerek és vizuális menedzsment eszközök (Andon) bevezetése.
• Veszteségcsökkentési intézkedések kidolgozása és a gyártási hatékonyság növelése (OEE).
• Új technológiák, automatizált berendezések és gyártási eljárások bevezetésének koordinálása.
• Új termékek iparosításának, valamint a gyártósor-átépítési és kapacitásbővítési projekteknek a vezetése.
• Folyamatos fejlesztési (CIP) kezdeményezések megvalósítása a társterületekkel együttműködve.
• Workshopok és keresztfunkcionális egyeztetések vezetése, valamint a fejlesztések műszaki és gazdasági szempontú értékelése.

MILYEN HÁTTÉRRE LESZ SZÜKSÉGED?

• Gépész-, mechatronikai vagy villamosmérnöki végzettség.
• Legalább 5 év tapasztalat gyártás- vagy folyamatfejlesztés, illetve iparosítás területén.
• Komplex fejlesztési projektek vezetésében, gyártósorok fejlesztésében és új technológiák bevezetésében szerzett tapasztalat.
• Magabiztos, tárgyalóképes angol nyelvtudás.
• Rendszerszintű gondolkodás, strukturált problémamegoldás és eredményorientált szemlélet.
• Kiváló kommunikációs és együttműködési készség, proaktív hozzáállás.
• Nyitottság a személyes jelenlétet igénylő gyártóterületi munkavégzésre.

ELŐNYT JELENT

• Lean és Six Sigma módszertanok gyakorlati alkalmazása.
• Lean eszközök magabiztos ismerete és alkalmazása, különösen: 7 Muda – veszteségfeltárás és -csökkentés
• Value Stream Mapping (VSM) – értékáram-elemzés
• SMED – átállási idők csökkentése
• Poka-Yoke – hibamegelőzés
• Line Balancing – gyártósori balanszírozás
• OEE – berendezéshatékonyság mérése és fejlesztése

MIÉRT A BEKO?

• Stabil, osztrák hátterű vállalat, idén 36 éves múlttal Magyarországon
• Alapbér + személyre szabható Cafeteria br. 36.000 Ft/hó + 13. havi juttatás
• Szakmai képzések szervezése egyéni igények alapján, soft skill és nyelvi képzések
• Egyéni coaching lehetőség
• Rugalmas munkaidő és home office lehetőség
• Csapatépítő programok és céges rendezvények
• 5 évente jubileumi bónusz
• TOP dolgozó és BEKO BEST kitüntetések (külön díjazással)
• Munkatárs ajánlási program: bruttó 600.000 Ft minden sikeres ajánlás után
• Sport-és well-being programok, fogászati szűrővizsgálat
• Izgalmas projektfeladatok, lehetőség a fejlődésre

*termékfejlesztés * gépészeti és villamos tervezés * gyártástámogatás * szoftverfejlesztés és tesztelés *rendszerszervezés * SW projektvezetés * szoftver-architektúra tervezés * minőségbiztosítás

MI VAGYUNK A BEKO:

Cégünk az ausztriai BEKO Holding cégcsoport leányvállalata, amely közel 120 IT és mérnök-szakember összefonódó tudásával több, mint három évtizede fejleszt innovatív megoldásokat az ipar számos területén.

HOL KÍNÁLUNK ÁLLÁSOKAT?

• Ügyfeleink helyszínén
• Belső Kompetencia Központjainkban