Ellenőrzési koordinátor

Feladatok

• Felhasználási helyek ellenőrzésének előkészítése.
• Az ellenőrzési szerelők munkavégzésének támogatása, a munkavégzés megtervezése és koordinálása.
• A szabálytalan földgázvételezéssel kapcsolatos eljárások lefolytatásához szükséges dokumentáció előkészítése és kezelése.
• Jegyzőkönyvek ellenőrzése, digitalizálása, feltöltése a kijelölt tárhelyekre.
• Szakértői vizsgálatok tervezése, szervezése és azokon való részvétel.
• A szankcionálási folyamatok adminisztratív kezelése és nyomon követése.
• Az ellenőrzési szerelők munkavégzésével kapcsolatos dokumentumok kezelése.
• Nyilvántartások vezetése, postai küldemények és egyéb dokumentumok kezelése.
• Adatszolgáltatások, kimutatások készítése.
• Az ellenőrzési tevékenységhez kapcsolódó informatikai feladatok ellátása, elektronikus tárhelyek kezelése és karbantartása.

Elvárások

• Középfokú vagy felsőfokú végzettség
• Felhasználói szintű számítógépes ismeretek (MS Word, Excel).
• Jó kommunikációs és konfliktuskezelési készség.
• Precíz, pontos és önálló munkavégzés.
• Jó szervezőkészség, rendszerszemlélet.
• „B” kategóriás jogosítvány.

Előny

• Hasonló vagy kapcsolódó munkakörben szerzett tapasztalat.
• Közműszolgáltatónál, különösen energetikai területen szerzett szakmai tapasztalat.
• Ügyfélszolgálati, ügyintézési vagy panaszkezelési területen szerzett tapasztalat.
• Számlázási, elszámolási vagy követeléskezelési területen szerzett tapasztalat.
• Jogi, igazgatási vagy közigazgatási területen szerzett végzettség vagy szakmai tapasztalat.
• Pénzügyi, számviteli területen szerzett végzettség vagy szakmai tapasztalat.
• Informatikai területen szerzett végzettség vagy tapasztalat.
• Windows operációs rendszer és MS Office programok magabiztos használata.
• SAP- és ELO-rendszerek ismerete.

Amit kínálunk

Versenyképes juttatási csomagot, biztos hátteret, szakmai fejlődési lehetőséget és olyan munkahelyi környezetet kínálunk, ahol a munkavállalók egészsége, jólléte és hosszú távú elköteleződése kiemelt értéket képvisel.

Anyagi megbecsülés

• Teljesítményhez kötött prémiumrendszer.
• Évente bruttó 471.000 Ft összegű, rugalmasan felhasználható cafeteria keret.
• Önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulás a havi bruttó alapbér 4,66%-ának megfelelő mértékben.
• Munkavállalói ajánlási program vonzó pénzügyi jutalommal.

Egészség és jóllét

• Magas színvonalú magánegészségügyi szolgáltatási csomag.
• Csoportos élet- és balesetbiztosítás a nagyobb biztonság érdekében.
• Kedvezményes sportolási és rekreációs lehetőségek az aktív életmód támogatására (All you can move).
• Közösségépítő programok.

Munka és magánélet egyensúlya

• Mobilitási támogatás.
• Céges mobiltelefon korlátlan belföldi magánhasználattal.
• Családbarát szemléletű juttatások pl: iskolakezdési, valamint babakelengye támogatás.
• Kedvezményes üdülési lehetőség munkavállalóink és hozzátartozóik számára.

Szakmai fejlődés és karrierépítés

• Folyamatos szakmai és kompetenciafejlesztési lehetőségek.
• Képzések, tanfolyamok és tudásmegosztó programok támogatása.
• Hosszú távú karrierlehetőségek stabil, országos jelentőségű nagyvállalati környezetben.

Miért érdemes hozzánk csatlakozni?

Versenyképes juttatási csomagot, biztos hátteret, szakmai fejlődési lehetőséget és olyan munkahelyi környezetet kínálunk, ahol a munkavállalók egészsége, jólléte és hosszú távú elköteleződése kiemelt értéket képvisel.